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Características del líder de una PYME exitosa

22 enero, 2016David MimilaMarketing por InternetNo hay comentarios

Si buscas convertirte en un líder de éxito y diferenciarte de los demás debes tener ciertas habilidades. Ellas te permitirán desarrollar tu capacidad de liderazgo de modo que puedas lograr un trabajo en equipo que resulte beneficioso para tu PYMES.

Lo primero que debes tener en cuenta es que un líder es diferente a un jefe. El primero cuenta con la confianza y la lealtad de sus empleados ya que consideran que sus puntos de vista y sus consejos  son los más convenientes para la mayoría.

Es importante que conozcas cuáles son estas habilidades y no preocuparte, ya que si no las tienes todas, puedes trabajar para incorporarlas y fortalecerlas:

1)     Capacidad de motivación

Esta es la principal característica de un líder exitoso. Para lograr que tu PYMES despegue y que tenga éxito no solo debes creer en que ello es posible sino que tienes que lograr que tu equipo también lo haga y motivarlo para alcanzar las metas trazadas. Recuerda que nadie sigue a una persona temerosa o dubitativa.

2)     Ser un buen comunicador

Esta habilidad está relacionada con la anterior. Para lograr que tus empleados trabajen en forma conjunta en pos de un objetivo, es necesario que describas tu idea y tu visión en forma clara y persuasiva. Lo mismo sucede con los clientes, debes expresarte con claridad para que entiendan los beneficios de adquirir tus productos o tus servicios.

3)     Tener una clara visión del futuro

Para que diseñes un plan a mediano y a largo plazo es necesario que cuentes con una clara visión del futuro y trazar un plan estratégico, que incluya los posibles obstáculos y los pasos a dar para sortearlos y las metas a alcanzar para que tu PYME despegue y sea exitosa.

4)     Ser decisivo  

Para liderar una PYME exitosa es necesario que tomes decisiones acertadas y a tiempo, sin dejarte llevar por el nerviosismo o por la preocupación. Además debes resolver los problemas que se te presenten de forma rápida y eficaz, para poder sortearlos y seguir adelante con tu proyecto.

5)     Fortalecer el relacionamiento con el equipo y con los demás

Para tener éxito en una PYMES probablemente necesitarás la ayuda de otros empresarios, por lo que es importante que mantengas un relacionamiento de buena calidad con los mismos, dedicándole tiempo y esfuerzo a la tarea. Lo mismo aplica con el equipo de trabajo.  El hecho de tener que contratar a nuevos empleados todo el tiempo requiere una gran inversión de tiempo y dinero, por lo que es fundamental que estos se encuentren comprometidos con tu empresa, a través de un buen vínculo con los mismos.

6)     Disciplina

Si bien como se mencionaba anteriormente, un buen vínculo con los miembros de tu equipo es fundamental para el éxito de tu PYMES, también debes saber cómo imponer tu autoridad en determinadas situaciones. Es importante que seas exigente, tanto con tu trabajo como con el de los demás para que cada uno desarrolle por completo su potencial.

7)     Una actitud proactiva

Para ser un líder exitoso debes tener en claro que los resultados no se consiguen solos. Necesitas perseverancia y un trabajo duro para lograr las metas, además de estar constantemente buscando oportunidades para que tu proyecto crezca y se amplíe.

8)     Colaborar para el desarrollo de los demás

Si no tienes un buen equipo que te respalde, no podrás lograr una PYMES exitosa. Es por ello que además de estar en constante formación, para adaptarte a los cambios vertiginosos de la sociedad actual, debes preocuparte por el desarrollo de los miembros de tu equipo para que todos estén preparados para seguir tus iniciativas en caso de tener que cambiar las estrategias o de adaptarse a nuevas situaciones.

9)     Ser innovador

Para ser un buen líder, debes tener la capacidad de innovar y de reinventarte, cuando determinadas situaciones así lo requieran. Esto es sumamente importante, ya que no solo mantendrá vigente a tu proyecto sino que te permita encontrar un nuevo producto o una nueva estrategia que luego podrás indicar a tu equipo para sortear las dificultades y para mantenerte un paso por delante de la competencia.

10)  Ser honesto

La honestidad es sumamente importante para ser un buen líder y es necesario que la transmitas a través de las palabras y de las acciones. Ello sembrará la confianza en los miembros del equipo y la sinceridad, además, te resultará una herramienta muy eficaz para resolver los conflictos ya que no quedarán dudas sobre los motivos de tu accionar.

Si buscas convertirte en un líder en lugar de ser un jefe, debes tener todas estas características o comenzar a trabajar en determinados aspectos de tu personalidad para desarrollarlas y asimilarlas en tu vida diaria para lograr el éxito no solo de tu PYMES sino que cualquier otro emprendimiento.

Etiquetas: pyme
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